安徽高职分类考试职业技能测试笔试和面试哪个更难

　　安徽高职分类考试职业技能测试一般有三种考试形式，第一种是笔试，第二种是面试，第三种是笔试+面试，那么笔试和面试相比，那个更难呢?

　　校考面试内容：

　　面试题一般包含主观题和客观题。

　　抽到主观性面试题，主要考核考生的价值观和对这个问题的理解以及临场应变能力和最基本的礼仪礼节等等。

　　抽到客观性面试问题，主要考核综合素质、人文历史、报考专业相关知识。

　　校考笔试内容：

　　笔试题量比较大70-100题，包括选择题、判断题，各种类型都有。大部分院校实行上机考试，难度因人而异。

　　总结：对于表达能力比较突出、心理素质比较强的同学们来说，面试会比较有得分优势，难度更低。具体难度因人而异。

　　二、校考分数占比

　　关于职业技能测试或职业适应性测试的分数占比，一般来说，校考成绩在总成绩中的占比原则上不低于50%。例如：安徽职业技术学院的录取规则就是“统考”50%+“校考”50%。文化素质测试和职业技能测试(或职业适应性测试)是相辅相成的两部分，共同构成了考生的综合评价体系。

　　目前有10到15所院校校考和文化课分值占比为1:1，大部分院校校考分支占比为60%，文化课40%，或者校考占比70%，文化课占比30%。

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